一、基本條件
年齡與學(xué)歷：年齡要求在30歲至45歲之間，經(jīng)驗優(yōu)異年齡上限放寬至50歲左右、學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗：要求具有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗，有星級酒店或連鎖酒店客房樓層管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
二、專業(yè)能力
1、要求對客房管理的各項流程有深入的了解和實際操作經(jīng)驗，包括客房清潔、物品擺放、設(shè)施設(shè)備檢查與報修等。
2、必須具備良好的服務(wù)意識，能夠熱情、周到地為客人提供服務(wù)。
3、溝通能力也是必不可少的，需要與客人、員工及上級進行有效溝通，解決問題。
4、需要具備一定的領(lǐng)導(dǎo)才能和協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團隊完成工作任務(wù)，并處理突發(fā)事件。
三、其他要求
1、酒店客房樓層主管需要有一定的體力，因為需要經(jīng)常巡視樓層、檢查客房等。
2、要求工作踏實、認真，有責(zé)任心和敬業(yè)精神
薪資福利：4-5K、五險一金、食宿、雙休；
Copyright C 2022 All Rights Reserved 版權(quán)所有 九源人力 浙ICP備2024135930號
地址：浙江省嘉興市南湖區(qū)亞太路1352號 EMAIL：[email protected]
Powered by PHPYun.
