無責任底薪7000起+部門績效+獎金（具體面議）

職位描述：

1、 負責嘉興市營業(yè)部的業(yè)績銷售；

2、 負責團隊銷售行為管理、業(yè)績管理、培訓管理等；

3、 通過持續(xù)跟進與服務(wù)，為銷售同事提供最完善和最前沿的能力提升課程；

4、 完成上級領(lǐng)導制定的銷售目標；

5、 根據(jù)上級領(lǐng)導的要求按時且保質(zhì)完成銷售報告。

崗位要求:

1、 大專以上學歷， 1年以上金融貸款銷售管理從業(yè)經(jīng)驗；

2、 具有良好的溝通能力、和激勵能力；

3、 具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力，能夠有效的把握銷售團隊發(fā)展方向；

4、 具有強烈的服務(wù)意識和時間觀念，對下屬具有強力的責任心；

5、 為人誠實守信，認同公司企業(yè)文化和價值觀，有較強的合規(guī)意識；

6、 有廣泛的社會關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。

福利待遇：

1、入職試用期內(nèi)享受購買社保及住房公積金福利。（入職即享受養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五險和住房公積金）

2、轉(zhuǎn)正后有額外的商業(yè)保險；

3、享受 周末雙休、朝九晚六，國家法定節(jié)假日，5A甲級寫字樓辦公環(huán)境 ；

4、定期舉辦各類活動，公司定期的員工關(guān)懷活動。讓員工有融洽的工作氛圍和愉快的心情；

5、 公司定期為在職員工提供相關(guān)免費專業(yè)培訓，提升個人能力。（高端專業(yè)培訓+跨區(qū)域管理學習+高端會議+商學院研修）；

6、 公司根據(jù)業(yè)務(wù)情況定期組織旅游活動；

7、 員工可按國家規(guī)定享受帶薪年假5天、婚假、產(chǎn)假及相關(guān)法定假期；

8、 轉(zhuǎn)正員工及家屬享受公司額外的商業(yè)補充醫(yī)療福利。

個人發(fā)展：

1、 良好的晉升空間：我們?yōu)槟峁┑牟粌H是豐厚的薪金, 還可以通過公司提供的管理培訓提升自己，選擇適合自己的理想崗位進行晉升或調(diào)整（銷售人員可以向管理體系晉升）；

2、 透明，公開的考核制度，讓你的職業(yè)規(guī)劃目標更清晰。