1.培養(yǎng)方式:經(jīng)分支行輪崗、總行輪崗、見習(xí)管理崗歷練,培養(yǎng)成為全行優(yōu)秀專業(yè)的管理人才;
2.要求:畢業(yè)于國(guó)內(nèi)外重點(diǎn)院校,本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。


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